仕事を始めたばかりの1年目は、緊張することもあれば、ワクワクすることもあります。今回は仕事で成功するためのポイント、そして注意するポイントをご紹介しますので、初年度で自信がない方、ヒントがほしい方はぜひ参考にしてください。
仕事で成功するためのポイント
始める前に始める
「始める前に始める」とは、会社の目標、戦略、職場環境などをリサーチして、仕事を開始する前に準備をすることを意味します。事前にリサーチをしておくことで、新しい会社で働き始めたときに、能力があると思われることもあるでしょう。そして上司があなたの会社の知識に感銘を受けるかもしれません。
頻繁に自己紹介をする
新しい仕事を始めたばかりのときは、繰り返し、そして多くの人に自己紹介をすることが重要です。自己紹介をすることで同僚はあなたの名前を覚えることができ、今後一緒に仕事を共にできるようになるかもしれません。さらに自己紹介をすると、自信を持って働くことができるようになります。自信を持って楽しく働くあなたの雰囲気は、職場で友達を作るのにも役立つでしょう。
親しくなれる人を探す
新しい職場に入ったばかりの頃はなんでも完璧にこなそうと緊張してしまい、孤立しているように感じたり、ストレスが溜まったりするでしょう。しかし、親しくなれる人を職場で作ることで、居心地が良くなるかもしれません。またその人を通して、今まで知らなかった他のプロジェクトに参加できるかもしれません。
目標を設定する
まずは、小さな目標を設定しましょう。そして仕事で毎日、毎週、毎月より達成できるようにします。新しい仕事で今までに触ったことのないソフトウェアを使う場合は、そのソフトウェアの機能をリスト化し、ひとつずつ使いこなすことを小さい目標に設定しましょう。
絶対にすべきでないこと
遅刻する
これは絶対にしてはいけません。仕事やミーティングに遅刻することで、だらしなく、プロ意識が低いと思われるでしょう。新しい仕事で良い成績を残したいのであれば、就業時間よりも早く、最低でも時間通りに出社するようにしましょう。
TPOをわきまえていないファッション
カナダといえど、多くの職場ではオフィスカジュアルや規定の制服など、服装に関して規定があります。新しく仕事に就く際は、会社の服装規定について予め確認しましょう。服装規定に意見がある場合、入社して上司と良好な関係を築いたうえで相談すると良いでしょう。
個人携帯をずっと触る
私用の電話を受けたり、携帯電話をずっと触ったりしていると、他の人の気が散るだけでなく、仕事を終わらせることなく電話をかけていることになります。できる限り勤務時間外や休憩時間に個人的な用事を済ませましょう。私用携帯に対する態度は、仕事へのコミットメントを示すものであり、上司や同僚があなたの働きぶりを見るうえで外せないことのひとつです。
上司や同僚に失礼にならないこと
職場では同僚、上司を軽視することなく、失礼な態度をとらないように気をつけましょう。代わりに、常に親切でリスペクトを見せるようにしてください。職場で誰かと意見が衝突した場合でも、冷静さと主張を保つことが最善の方法です。どうしても対立してしまう場合は、人事部や適切な方に報告を行うことが不可欠です。
入社1年目は非常に重要です。雇用主が最もあなたに気を配り、今後も一緒に働くかどうかを決定する期間となるでしょう。仕事を開始する前に、疑問点があれば採用担当者や雇用主に確認をしてください。早い段階で会社があなたに何を期待しているのかを知っておくことで、間違った道に進まなくて済むでしょう。
